低位夯实 高位发力

　　当下的行业焦点是两个。一个是机制，即有些报道中提及的牛市中资产管理企业如何挽留核心人才的问题。于是，短短几个月内，许多争议、搁置许久的改制方案终于出台了。事业部、工作室乃至合伙人制都在出炉。其实质是，当前环境下，股东向基金公司核心管理人才的权利让渡，而推动这一变化的短期动力无它，即日益发酵的公募行业人才流动速度。

　　变化总是倒逼出来的，资产管理行业的表现似乎也证明了这个规律。

　　当下行业的另一个创新焦点的表现隐蔽些，但其实热度很高，即指数类产品的创新。

　　近几个月，大量的公募基金或启动或申报的产品均围绕着分级指数产品展开。从表面上看，新一轮产品似乎只是各家公司在分级这个细分领域里，围绕着行业、主题、风格股票做的一次产品线布局。但其背后是新一轮股票市场火热所引发的行业共同的一种应对举动。

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